Direktoriai ir vykdomieji direktoriai atlieka svarbų vaidmenį organizacijoje, nesvarbu, ar tas subjektas yra pelninga verslo įmonė, ar ne pelno organizacija. Šios dvi svarbios pareigos paprastai yra aukščiausios organizacijos struktūros pakopoje, būtent aukščiausio lygio vadovų lygmenyje.
„Direktorius“ - tai platus terminas asmeniui, kuris yra narys Direktorių valdyboje, bendrovės ar organizacijos valdymo ir kontrolės organe. Pagrindinė direktoriaus atsakomybė yra valdyti įmonę ar organizaciją pagal nacionalinius įstatymus ir įstatymas organizacijos, kuri nurodyta bendrovės įstatuose.
Režisieriai gali turėti daug klasifikacijų. Vienas iš specifinių direktorių tipų yra vykdomasis direktorius. Šio tipo atitikmuo yra ne vykdomasis direktorius.
Vykdomasis direktorius yra asmuo, kuris laikomas Direktorių valdybos vadovu. Skirtingai nei jų kolegos, vykdomieji direktoriai dalyvauja kasdieniame valdyme, operacijose ir kitose įmonės procedūrose.
Būdamas Direktorių valdybos vadovu, vykdomasis direktorius dalijasi visos valdybos, kaip jos vadovo, atsakomybe. Tai taip pat yra jų pareigų dalis vadovauti valdybų nuomonę, ir jie yra asmenys, kurie bando sušaukti valdybą jos vidiniam bendravimui (pavyzdžiui, patarti ir kalbėtis su kolegomis direktoriais).
Kitas svarbus vykdomojo direktoriaus vaidmuo yra būti aukščiausiu įmonės vadovu. Ši pareigybė apima specifines vadovo pareigas. Vykdomoji kryptis taip pat turi galutinę galią ar sprendimą dėl operacinių ir taktinių klausimų. Dėl šių aukštų ir vadovaujančių pareigų įmonės vadovui ar generaliniam direktoriui suteikiamos šios pareigos.
Vykdydamas šias daugybę pareigų, vykdantysis direktorius turi turėti didelių įgūdžių, žinių ir patirties sprendžiant įmonės / organizacinius klausimus ir spręsti įvairias kasdienes operacijas.
Be vadovavimo aspekto, vykdantieji direktoriai taip pat laikomi savo organizacijų motyvatoriais ir lyderiais. Pavadinimas taip pat taikomas konkretiems skirtingų departamentų direktoriams, tokiems kaip rinkodara, reklama, finansai, žmogiškieji ištekliai ir produktų bei paslaugų teikimas.
1. „Direktorius“ yra labai platus titulas asmeniui, dirbančiam pelno siekiančios įmonės ar ne pelno organizacijos aukščiausiame valdymo lygyje. Tuo tarpu „vykdomojo direktoriaus“ vardas yra specifinis. Kiti direktorių tipai: direktoriai, nevykdomieji, direktoriai, išorės direktoriai ir kiti.
2. Direktoriai atlieka įvairias funkcijas, priklausomai nuo įmonės poreikių. Visi direktoriai yra Direktorių valdybos dalis. Šios grupės vadovas yra vykdomasis direktorius.
3. Būdamas Direktorių valdybos vadovu, vykdantysis direktorius yra atsakingas už valdybos nuomonės pateikimą ir perteikimą kitiems bendrovės asmenims, pavyzdžiui, darbuotojams ir suinteresuotosioms šalims.
4. Vykdomasis direktorius taip pat turi kitų užduočių ir pareigų. Šios pareigos apima kasdienę veiklą ir valdymą, vadovavimą ir motyvavimą įmonės darbuotojams ir atsakomybę už konkrečius įmonės padalinius.
5. Vykdomojo direktoriaus vardas suteikiamas aukščiausiam įmonės ar organizacijos valdytojui. Tai taip pat taikoma konkretaus įmonės padalinio vadovui.
6. Kiti direktorių valdybos nariai įvairiais būdais teikia paramą vykdomajam direktoriui kaip jų vadovui. Kai kurie direktoriai, kaip ir nevykdomieji direktoriai, siūlo patarimus, ryšius, kompetenciją ir objektyvumą iš išorės. Kiti direktoriai gali vykdyti vykdomojo direktoriaus nustatytas užduotis kaip specialius įmonės projektus. Kalbant apie teisėtumą, atsakingi ir reikalingi tik vykdomieji direktoriai. Tačiau direktoriai, nevykdomieji, ir kiti darbuotojai yra labai naudingi darbo pasidalijimo ir kitų su įmone susijusių užduočių atžvilgiu.
Copyright © Visos Teisės Saugomos | asayamind.com