Gyvenimo aprašymas ir motyvacinis laiškas yra dokumentai, naudojami a darbo prašymas arba kreipiantis dėl kolegija ir universitetas pozicijas skirtingose pasaulio vietose. Šie du dokumentai turėtų vienas kitą papildyti, nes juose yra susijusi informacija. Nepaisant joje pateikiamos susijusios informacijos, svarbu pabrėžti, kad yra du skirtingi dokumentai, kuriuos asmenys turėtų suprasti.
CV yra oficialus dokumentas, kuriame yra Detali informacija apie asmenį, kuris ieško galimybės įsidarbinti konkrečioje organizacijoje. Svarbu pabrėžti, kad gyvenimo aprašyme yra išsami informacija apie akademinis ir pareiškėjo užimtumo duomenys. Be to, gyvenimo aprašymuose yra asmeninės informacijos, tokios kaip Pomėgiai ir interesai be kitų kritinių detalių.
Motyvacinis laiškas yra oficialus dokumentas, kurį pareiškėjas naudoja prisistatydamas potencialiems asmenims darbdaviai ir paprastai pridedamas prie gyvenimo aprašymo. Motyvacinio laiško vaidmuo yra apibendrinti gyvenimo aprašyme esančią informaciją, tuo pačiu įtikinant darbdavį įvertinti gyvenimo aprašymą.
Vienas pagrindinių motyvacinio laiško ir gyvenimo aprašymo skirtumų yra kiekviename dokumente esančių detalių skaičius. Motyvacinis laiškas yra mažiau išsamus, o didžioji dalis informacijos atspindi tai, kas yra gyvenimo aprašyme. Kita vertus, atnaujinimas yra labai išsamus, kai visa šiame dokumente esanti informacija yra išsamiai išdėstyta, susijusi su detalėmis ir pasiekimais. Verta paminėti, kad motyvaciniuose laiškuose yra tik pasveikinimas, įvadas, turinys ir išvada, kartu nurodant skaitytojui gauti išsamią informaciją iš gyvenimo aprašymo.
Dėl skirtingo abiejų dokumentų detalių kiekio jų ilgis skiriasi. Motyvaciniame laiške yra mažai informacijos, kuri yra mažiau išsami. Todėl, žmogiškųjų išteklių ekspertai rekomenduojame, kad motyvaciniai laiškai neturėtų viršyti vieno puslapio. Tai nėra tas pats gyvenimo aprašymuose, kuriuose pateikiama išsami informacija apie asmenį. Vidutinis gyvenimo aprašymo ilgis turėtų būti nuo dviejų iki trijų puslapių. Svarbu pabrėžti, kad ilgas atnaujinimas gali atgrasyti potencialų darbuotoją skaityti, o trumpas atnaujinimas rodo, kad išsilavinimas ir užimtumas yra nedaug, o tai rodo neigiamą požiūrį į jus.
Verta paminėti, kad motyvaciniuose laiškuose ir gyvenimo aprašymuose yra skirtinga informacija, kuri perduodama darbdaviui, kad būtų svarstoma. Motyvaciniuose laiškuose paprastai pateikiama informacija apie asmenį, asmens darbo patirtis, darbo profilis ir asmens karjeros tikslai. Gyvenimo aprašyme yra daug skirtingos informacijos, įskaitant kontaktinę informaciją, išsilavinimą, išsamią darbo patirtį, susijusius su darbu susijusius įgūdžius, priklausomybę, pomėgius ir pomėgius, be kita ko, kuri gali padėti asmeniui, kuris geriausiai tinka konkrečiai įsidarbinimo galimybei. palyginti su kitais tą patį darbą dirbusiais žmonėmis. Be to, dalis motyvaciniame laiške esančios informacijos yra gerokai išplėtota gyvenimo aprašyme.
Kitas skirtumas yra tas, kad kiekvienas dokumentas turi savo specifinę paskirtį, o tai rodo, kad šie du dokumentai negali pakeisti vienas kito, bet vienas kitą papildyti. Motyvacinio laiško tikslas - trumpai supažindinti pareiškėją ir paaiškinti jo susidomėjimą bei tinkamumą darbui. Be to, motyvaciniai laiškai papildo gyvenimo aprašymą ir jie abu yra pritvirtinti vienas prie kito. Gyvenimo aprašymas naudojamas išsamiai informacijai apie pareiškėją pateikti darbdaviui Europoje, Viduriniai Rytai ir Azija tarp kitų šalių. Tačiau studentai naudojasi gyvenimo aprašymu, prašydami akademinio priėmimo, švietimo galimybių ir kt mokslinis ar mokslininkų pareigybės JAV.
Rašant motyvacinius laiškus ir atnaujinant, taikomi skirtingi formatai. Motyvaciniame laiške pateikiamas oficialus ir nustatytas formatas, kuriame nurodomas gavėjo adresas, jūsų adresas, pasveikinimas, laiško tema, turinys ir laiško išvada. Tai reiškia, kad asmenys turėtų susipažinti, kaip parašyti standartinį motyvacinį laišką, kurį galima priimti įvairiose pasaulio vietose. Kita vertus, gyvenimo aprašymai yra pritaikyti individualiems poreikiams ir gali būti naudojami tokiu formatu, kokiu asmuo norėtų, kad jų gyvenimo aprašymai būtų panašūs. Nepaisant skirtingų gyvenimo aprašymo būdų ir formų, turėtų atsirasti visa reikalinga informacija, įskaitant išsilavinimą, užimtumą, kontaktinę informaciją, pomėgius ir pomėgius.
Galiausiai motyvaciniai laiškai ir gyvenimo aprašymai skiriasi tuo, kad yra trijų tipų motyvaciniai laiškai, o yra tik vieno tipo atnaujinimai. Viena motyvacinių laiškų kategorija yra paraiškos laiškas, kuriuo atsakoma į darbo pradžią, ieškos laiškas, kuriame teiraujamasi apie galimas darbo vietas bet kurioje organizacijoje, ir tinklo laiškai, kuriuos žmonės sukuria prašydami pagalbos ieškant darbo. Asmenys parašys bet kurią laiško kategoriją, tačiau pridės ją prie to paties gyvenimo aprašymo, nes jis nesikeičia ir nėra skirtingų gyvenimo aprašymų kategorijų.
Copyright © Visos Teisės Saugomos | asayamind.com